<html><div style='background-color:'><DIV>
<P>Michael,</P>
<P>You might like to check function group RHW2 "Workflow/OrgManagement: Substitutes etc." which has a few interresting function in that area.</P>
<P>Regards, Thierry<BR><BR><BR></P></DIV>
<DIV></DIV>
<DIV align=left><EM>ABAP-Workflow-HR SAP Senior Certified Consultant</EM></DIV>
<DIV align=left>&nbsp;</DIV>
<DIV></DIV>
<DIV></DIV>
<DIV></DIV>
<DIV></DIV>
<DIV></DIV>&gt;From: Michael Arter <MICHAEL_ARTER@NATIONAL.COM.AU>
<DIV></DIV>&gt;Reply-To: SAP Workflow Users' Group <SAP-WUG@MITVMA.MIT.EDU>
<DIV></DIV>&gt;To: SAP-WUG@MITVMA.MIT.EDU
<DIV></DIV>&gt;Subject: User Substitutions within EBP
<DIV></DIV>&gt;Date: Mon, 26 Aug 2002 17:42:18 +1000
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;Hi,
<DIV></DIV>&gt;We are planning to use substitution logic within our EBP system. We have
<DIV></DIV>&gt;come to a consensus that we need to do this
<DIV></DIV>&gt;via the personal substitution relationship that utilises the table HRUS_D2
<DIV></DIV>&gt;which creates a user to user substitution.
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;The main reason for this is that the adhoc agent object needs to be a
<DIV></DIV>&gt;userid as opposed to say a position for the contact
<DIV></DIV>&gt;details to display correctly in the java applet. Given that the agent is a
<DIV></DIV>&gt;userid I don't believe position based substitutions
<DIV></DIV>&gt;are going to work - eg. the A210 relationship.
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;I would be interested to know how others have addressed this issue within
<DIV></DIV>&gt;EBP.
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;NB: We are also using substitution functionality within our backend system
<DIV></DIV>&gt;but this will be position based substitutions where the
<DIV></DIV>&gt;role resolution object will be a postion as opposed to a userid.
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;Regards,
<DIV></DIV>&gt;Michael Arter
<DIV></DIV>&gt;
<DIV></DIV>&gt;IBM GSA.
<DIV></DIV>&gt;__________________________________________________________________________
<DIV></DIV>&gt;The information contained in this email communication may be confidential.
<DIV></DIV>&gt;You
<DIV></DIV>&gt;should only read, disclose, re-transmit, copy, distribute, act in reliance
<DIV></DIV>&gt;on or
<DIV></DIV>&gt;commercialise the information if you are authorised to do so. If you are
<DIV></DIV>&gt;not the
<DIV></DIV>&gt;intended recipient of this email communication, please notify us
<DIV></DIV>&gt;immediately by
<DIV></DIV>&gt;email to NABpost@national.com.au or reply by email direct to the sender
<DIV></DIV>&gt;and then destroy any electronic or paper copy of this message. Any views
<DIV></DIV>&gt;expressed in this email communication are those of the individual sender,
<DIV></DIV>&gt;except
<DIV></DIV>&gt;where the sender specifically states them to be the views of a member of
<DIV></DIV>&gt;the
<DIV></DIV>&gt;National Australia Bank Group of companies. The National Australia Bank
<DIV></DIV>&gt;Group
<DIV></DIV>&gt;of companies does not represent, warrant or guarantee that the integrity of
<DIV></DIV>&gt;this
<DIV></DIV>&gt;communication has been maintained nor that the communication is free of
<DIV></DIV>&gt;errors,
<DIV></DIV>&gt;virus or interference.
<DIV></DIV></div><br clear=all><hr>Send and receive Hotmail on your mobile device: <a href='http://g.msn.com/1HM1ENBE/c152??PI=44315'>Click Here</a><br></html>